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马云退休? NO! 是正在塑造全新的企业家精神

作者: gehooyeah 创建日期: 2018-09-29 浏览次数: 303 评论: 0

能够放下,是一种智慧;能够去做自己喜欢的事,是一种幸福。

9月10日,是人们熟知的教师节,也是阿里巴巴董事局主席马云54岁的生日;在这一天,马云宣布公司传承计划。马云说,一年之后,他就不干了。

1999年的这一天,阿里巴巴创立。不到20年的时间,阿里巴巴成为世界顶尖公司,马云也已经成为这个星球上最富有的人之一。

此番,马云急流勇退,人们不免议论纷纷:在2018的这个教师节,世界上多了一位最富的老师。创业前,马云曾在杭州电子科技大学任教7年,从商期间也多次向自己的母校杭师大捐赠。他的微博上,一直以来的签名就是“乡村教师”。

01

辞职的动机,绝无偷懒之想法

面颊清瘦、骨骼惊奇的马云1984年考入杭师大外语系英语专业,毕业后做了老师。他曾在多个场合提到,“其实,本人做老师更加得心应手,性格决定的,我对很多东西充满好奇和想象。”马云最近更是不断提及:最后还是会回到当老师这一行,未来会把所有精力和想法都放在教育上。

从淘宝、支付宝、到零售通、速卖通,阿里巴巴用短短的十几年间,改变了世界,改变了几亿人的生活方式。但马云内心的执念似乎从未改变。

2014年阿里巴巴纽交所上市

在前段时间举办的2018全球XIN公益大会上,马云就已经透露过心声,我将来还是会做回老师这一行。阿里为了发展乡村教育事业,还特别设立了“马云乡村教师奖”、“马云乡村校长奖”。马云在每年举办的晚会上都会给全国100名“马云乡村教师奖”颁奖。那一刻,他的脸上洋溢的是幸福的微笑。马云是真的爱教师这个职业,甚至,在阿里内部员工都将马云称呼为马老师。

“作为创始人CEO,退让CEO是个不容易的决定,因为这容易造成误解。特别是我这个年龄,还是常规意义上年富力强的时候。我绝无偷懒之想法,尽管当阿里巴巴CEO绝非易事。”马云说。

02

传承是战略,“退休”是情怀

“阿里立志要发展102年,我们还有88年要走。今天只是我们未来N次领导者轮岗换班中的第一次。没有健康,良好的年轻人接班制度,我们很难想象会走到那一天。今天的阿里巴巴具备实力和责任做好接班人制度的建设。而且我们必须要有传承的能力。”马云在公开信里这些写道。

事实上,“传承”一词在阿里体系中并非首次提及,从阿里体系的中台战略、班委制等组织运营中均可看出端倪。马云早在2013年将CEO职务交棒陆兆禧后,已经从阿里巴巴的日常管理中抽离开来。

马云和陆兆禧

马云一再表示,“互联网是年轻人的天下!“在他的规划里,2018年,阿里组织架构中绝大多数生于60年代的领导者将会退出管理执行角色。“我们将把领导责任交给70,80年代的同事们。因为,他们比我们更懂得未来,更有能力创造明天。”马云的话,在许多互联网公司的管理层中都引起了共鸣;“让位,是我们这些人可以给公司未来创造最大的贡献所在。”

阿里巴巴最新财报文件显示,公司将于2019年之前完成对VIE架构的调整完善,具体而言就是减少马云和谢世煌的个人控制力,由阿里巴巴合伙人和高管们集体控制,目的是为规避“关键人风险”。

”阿里的业绩让我骄傲,但更让我惊喜的是阿里人的成长。阿里独特的文化造就了大批独特魅力的阿里人。14年的创业经历让我幸运的看清了自己想做的,能做的和必须放下的。”

那么,马云必须放下的是什么呢?

03

中国企业家的宿命是“停不下来”

“我进入商界完全是误打误撞,本来就想玩两年,没想到一搞搞了20年。”马云表示,自己的那段教师经历,让他在整个事业的发展过程中都受益匪浅。

事实上,当企业发展到一定规模和阶段后,创始人都期望不再亲力亲为,会将重心放在战略方向,企业文化,顶层设计上。在互联网行业,因为种种原因,不少企业创始人会找合适时机离开一线。

在业界雅虎联合创始人杨致远有个外号叫“雅虎酋长(YahooChief)”,他虽然参与制定雅虎的重要决策和战略规划,但并不承担直接的运营责任。他更多是从战略、公共关系、文化的角度来影响公司的发展,在科技圈,这样的“酋长”蛮多的,比如梁建章之于携程、LarryPage之于谷歌、黄章之于魅族;自2012年起,马云做上了“酋长”。

“我想着45岁的时候退休,没有想到到了45岁还是停不下来。人们说马云你就是下一个比尔盖茨,我跟比尔盖茨比不了,但要是跟他比谁退休早,谁帮助更多中小企业,还有的一拼。”

04

顺利过渡的机制,确保企业102岁

西方谚语称:权力是最好的春药。可以肯定的说,马老师不需要那玩意。

在战略决策上,阿里巴巴已经建立了独特的合伙人制度,合伙人是阿里巴巴最高权力中枢,确保没有马云也能对公司战略进行重大决策。马云以及其团队给阿里搭建了完善的人才更替制度,人才梯队完整。

“过去百年,我们教给学生的是知识、科学、产业,但在未来,我们要教育孩子的则是关乎创新、创意、建设性,你要怎么做机器做不了的事情,或者机器不可能做得比人类好的事情。”马云称,这是教育的关键。

马云对外解释称,企业家是一个需要终生学习的工种。“这不是因为中国的营商环境的变化而为之,这不是关于退休、离任或是退位,而是一个系统性规划。这是认真准备了10年的计划,让年轻一代才俊能接班,解开企业传承发展的问题。”

马云和张勇

是传承,更是蜕变。纯粹的人,因为相信,所以看见。

在《一千零夜》的故事中,阿里巴巴站在山洞前,是否有过犹疑和恐惧,我们不得而知。但是,在新的故事篇章里,我们可以看到一个小个子再次攀上一处顶峰,对着空旷的未知,大声喊道:“芝麻,开门吧!”


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